Segundo o estudo publicado pela instituição, as mudanças sugeridas teriam um impacto de economia de R$ 389 bilhões até 2030.
Para o Banco Mundial, o fato de Brasil estar em um pico de número de funcionários públicos prestes a se aposentar configura uma janela de oportunidades.
A instituição acredita que esse é um bom momento para diminuir salários iniciais de novos contratados e aponta que os salários dos servidores seriam em média 96% maiores do que no setor privado.
O Banco Mundial afirma que, no serviço público, os salários altos e o tempo de carreira até o topo causam ineficiência.
Um dos argumentos apresentados também é a ideia de instituir um teto para o salário inicial de servidores no valor de R$ 5 mil. Com isso, há uma expectativa de economia de R$ 104 bilhões até 2030.
Além disso, o texto sugere a possibilidade de congelamento de salários por três anos com reajuste da inflação até 2030 para atingir uma economia de R$ 232,6 bilhões.